چند دوست با هم تصمیم می‌گیرند که دیگر به صورت انفرادی فعالیت نکرده و همه کارهای پراکنده‌ی خود را در قالب یک سازمان یا انجمن مردم نهاد پیگیری کنند. در واقع شاید ایده‌ی اصلی شکل‌گیری بسیاری از انجمن‌ها از همین نقطه آغاز می‌شود. لازم نیست برای داشتن یک مجموعه، ایده‌های بزرگ و یا طرح‌های برنامه‌ریزی شده‌ی […]
چگونه رهبری خوب شما را به رسمیت شناخت؟ ما ۵ ویژگی یک رهبر خوب را شناسایی می کنیم. برخی از آنها ممکن است شما را متعجب کند.
دکتر هولیس گلیسر، نکات مفیدی ر مورد ساختن گروههای دموکراتیک که مستقل و خود مختار هستند، ارائه میکند. او ارتباطات، رهبری و تعارض را در این مطلب مورد بحث قرار میدهد.
آنها پرسر و صدااند و همه جا حضوردارند.بسیاری با سرهای نیمه تراشیده،موهای درهم تنیده و با سگهای دورگه ای که پارس می کنند. اما هنوز هم این شبکه‌های همکاری هم چنان برای مقامات دولتی ناشناخته مانده و در طول سی سال هنوز موفق نشده‌اند که آنها را حذف و ریشه‌کن کنند. چگونه است که این گروه از کنشگران بی‌نظم و ترتیب محیط زیستی(معروف به اکو رزمندگان) توانسته اند از تلاش‌های متعدد پلیس برای نفوذ در شبکه های خود و براندازی شان جلوگیری کنند.
فرانک شری چگونگی ایجاد پیامهای قدرتمند را برای حمایت، مورد بررسی قرار داد. او روش خودش را برای برقرار ارتباط مؤثر به اشتراک گذاشت
چه موانعی میتواند مانع همکاری یک سازمان اجتماعی باشد؟ در اینجا به ۵ مورد اصلی آن اشاره میکنیم.
